-La Plate-Forme de Concertation pour la Santé Mentale en Région de Bruxelles-Capitale recrutre un.e Coordinateur.trice (contrat de remplacement);
-le Centre d’Aide aux Personnes de la Porte Verte/snijboontje engage un(e) assistant(e) social(e)
La Plate-Forme de Concertation pour la Santé Mentale en Région de Bruxelles-Capitale recrute un.e Coordinateur.trice
Mission :
La coordination met en œuvre la politique et les décisions du Conseil d’Administration pour ce qui a trait : Au rôle de facilitateur en terme de concertation entre les structures de santé mentale (hospitalières et extrahospitalières). À l’organisation des concertations « par groupes cibles » à savoir : les jeunes, les adultes et les personnes âgées ;
A la concertation spécifique pour certains sous‐groupes cibles pour lesquels une offre de soins et des collaborations intersectorielles spécifiques s’avèrent pertinentes : les personnes à « double diagnostic » (handicap mentale/trouble psychiatrique ; les personnes souffrant d’assuétudes et de troubles psychiatriques,…) ; les personnes internées, …
Elle assure la circulation des informations entre les membres et entre ceux‐ci et les autorités compétentes (rôle d’interface et de facilitateur entre les acteurs de terrain et le politique).
Elle travaille en synergie avec les coordinations des autres Plates‐Formes de Concertation en Santé Mentale.
Elle assure la mise en œuvre et le suivi des différentes initiatives décidées par le Conseil d’Administration.
Dans le cadre de sa mission, elle porte une attention particulière à la réforme des soins de santé mentale pour les enfants et adolescents ainsi que pour les adultes, en attendant une réforme pour les personnes âgées.
Tâches :
La coordination de la Plate‐Forme de Concertation en Santé Mentale:
Travaille en bonne synergie avec la Présidence de la Plate‐Forme, sous l’impulsion du Conseil d’Administration.
Organise les concertations pour les différents groupes par fonction.
Prépare et anime les différentes réunions ou initiatives organisées au sein/au nom de la PFCSM (proposition d’ordre du jour, réservation de locaux et logistique, etc.);
Rédige les PV des réunions organisées au sein/au nom de la PFCSM (CA, AG, groupes de concertation, groupes de travail, etc.).
Assure une liaison avec la fonction de médiation et participe au comité d’accompagnement de cette fonction.
Organise les initiatives proposées par le CA (par exemple : journées d’étude,…);
Participe activement aux réunions organisées par l’InterPlateforme (Wallonie‐Bruxelles‐Communauté germanophone).
Assure la réalisation et le transmis d’un rapport d’activité annuel selon les directives fixées par la COCOM et le Conseil d’Administration.
Profil :
- Possède une formation de niveau master orientation sciences humaines ou santé publique ;
- Sait mobiliser, structurer et animer des groupes de travail rassemblant les acteurs du réseau ;
- Possède des qualités d’analyse et de synthèse nécessaires à sa fonction ;
- Est une personne de référence en terme de communication (écrite et orale) ;
- A idéalement une expérience dans le secteur de la santé mentale bruxellois;
- Maitrise les outils informatiques classiques ;
- A une très bonne connaissance du néerlandais (parlé et écrit) ;
Offre :
Le contrat proposé est un contrat de remplacement à temps plein.
Modalités pratiques :
La lettre de motivation et le CV sont à envoyer à l’attention de Monsieur Stefan Van Muylem, Président de la Plate-forme de Concertation pour la Santé Mentale en Région de Bruxelles-Capitale, via l’adresse mail info@pfcsm-opgg.be au plus tard le 30/09/2018.
Le Centre d’Aide aux Personnes de la Porte Verte/snijboontje engage un(e) assistant(e) social(e)
L’asbl « Porte Verte – Snijboontje » recrute pour son Centre d’Aide aux Personnes à Molenbeek-Saint-Jean un Assistant Social H/F à temps plein
La fonction couvre un travail social de première ligne et de mise en lien avec les autres services de l’asbl
• L’accueil et l’analyse des demandes individuelles d’aide et de soutien lors des permanences sociales et la construction de réponses.
• Travail en lien avec l’équipe des assistants sociaux et les autres projets de l’ASBL.
• La participation aux réunions internes de l’association et sa représentation extérieure.
Les candidatures sont à introduire pour le 10 septembre 2018.
L’offre est disponible ici
